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Parler de son dernier poste en entretien

Comment parler de son dernier poste durant un entretien de recrutement ? L'entretien est une étape positive dans votre recherche d'emploi. Encore faut-il respecter quelques règles pour réussir à décrocher le poste. Aujourd'hui, nous sommes en compagnie de Mustafa Benkalfate, dirigeant de la prépa PGE-PGO (pge-pgo.fr) et de Jobtimise (jobtimise.com) qui prépare aux entretiens d'embauche. Dans la vidéo, cet expert explique comment parler de son ancien emploi aux recruteurs. Au lieu de marquer une insatisfaction, vous devez ressortir ce qui est positif dans votre précédente profession. Découvrez les explications en vidéo. Regardez !

  1. Etape 1 : Parler de son anci...

Parler de son ancien emploi Restez positif lorsque vous parlez de votre précédent emploi, surtout lorsque des missions vous ont été confiées. Vous allez donc montrer votre reconnaissance à votre ancien employeur pour l'opportunité qu'il vous a offerte. Apprenez à parler de vos précédentes expériences avec tact. Certes, il faut être honnête durant un entretien d'embauche, mais ne montrez pas votre insatisfaction aux futurs employeurs même si vous n'avez pas apprécié. De même, ces derniers ne doivent pas non plus avoir l'impression que vous regrettez votre ancien emploi. Au contraire, montrez-leur que vous êtes motivé et enthousiaste au poste qu'ils vous proposent.

Parler de ses motivations Pour mener à bien votre entretien et augmenter vos chances de décrocher l'emploi, il existe quelques règles fondamentales à suivre. Durant l'entretien, mettez en valeur vos motivations en les formulant de façon claire. L'objectif est de sortir les recruteurs du doute qui pourrait tenir à votre candidature. Par ailleurs, vous devez être précis dans vos propos. Vous disposez maintenant d'un moyen permettant d'optimiser votre candidature.

Mots clefs : expériences professionnelles ancien poste